Atelier-conférence
Créer l’élan d’innovation dans vos équipes
Dans un contexte où l’innovation est reconnue comme un levier essentiel de croissance et de compétitivité, de nombreux entrepreneurs se questionnent : comment stimuler l’innovation dans leur organisation sans la porter seuls, et comment mobiliser durablement les équipes autour du changement?
Description
L’innovation ne repose pas uniquement sur les idées du dirigeant ni sur des démarches complexes. Elle émerge surtout lorsque les équipes disposent d’un cadre clair, cohérent et mobilisateur, leur permettant d’observer, questionner, proposer et expérimenter.
Cette conférence propose une lecture positive, réaliste et structurante du rôle du leadership, en mettant l’accent sur la cohérence managériale comme levier d’adhésion et d’innovation. Elle permet aux dirigeants de mieux utiliser leurs équipes comme moteur d’idées et de transformation.
À la fin de la présentation, vous serez en mesure:
- de revoir votre perception de votre rôle de dirigeant en contexte d’innovation;
- de comprendre comment la cohérence managériale influence l’adhésion et l’initiative des équipes;
- d’identifier les conditions qui favorisent l’émergence d’idées dans le quotidien du travail;
- de reconnaître le potentiel d’innovation déjà présent dans vos équipes;
- de repartir avec des repères concrets et des questions clés pour stimuler l’innovation de façon réaliste et durable.
À propos de la conférencière
Isabelle Meilleur
Enseignante en ressources humaines et entrepreneuriat, UQTR / Cégep de Drummondville
Isabelle Meilleur est formatrice, conférencière et enseignante en gestion des ressources humaines et en entrepreneuriat, tant au collégial qu’à l’université. Elle a également occupé des postes de gestion dans des environnements variés ; communautaire, entreprise privée et réseau public – ce qui lui confère une vision globale et pragmatique des réalités organisationnelles.
Animée par la volonté de développer le plein potentiel des personnes et des organisations, elle se distingue par une approche humaine, dynamique et accessible. Ses formations et conférences, interactives et concrètes, transforment la théorie en outils pratiques que les participants peuvent appliquer dès le lendemain.
